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SA KURA 櫻花深知，作為行業知名企業。家電行業會被市場影響，有利因素也不能完全消除，只有深切地抓住用戶，用服務的力量激發市場信心，助推消費結構升級，方能奪取最終的勝利。
2019年SA KURA 櫻花熱水器“安檢季”已進入尾聲，近日。這也意味著“安檢季”已服務用戶34年。
已服務用戶34年的櫻花“安檢季”
SA KURA 櫻花共走進全國80多個小區，今年長達3個月的安檢季中。為用戶主動提供安檢服務。以用戶為核心，通過服務提升用戶滿意度與忠誠度，進而提升品牌企業的競爭力乃至盈利能力，這正是SA KURA 櫻花的品牌邏輯。
鏈接年輕用戶升級：智能+有趣。
SA KURA 櫻花的服務思維”也在不時升級。便利”有吸引力”正成為關鍵詞。這從此次安檢季最初的宣傳上就可見一斑。隨著新生代消費者的崛起。
熱水器安檢”往往摻雜著深奧難懂的專業術語，對于消費者而言。這也造成了理解力上的斷層。
今年SA KURA 櫻花特地推出了一則小視頻。以真人+動畫的方式，本著“站在用戶角度”理念。把晦澀難懂的專業“檢修”與生活中的實際情況進行對比、轉化。再配上幽默的臺詞、快節奏處理，好玩有趣的同時，也讓消費者更有代入感。
真人 視頻+動畫講解專業“檢修”
年輕用戶鐘愛的線上平臺，與此同時。也成為“安檢”重要戰場。
SA KURA 櫻花將重點放在智”上。用戶通過“云安檢”平臺，此次櫻花熱水器安檢季中。如實填寫熱水器使用情況，便能輕松掌握自家熱水器情況。如有問題，一鍵即可預約上門檢測。
釋放友好與便捷，不時靠近新生代用戶。正讓SA KURA 櫻花的服務贏得越來越多年輕受眾。
賦能用戶體驗下沉：服務理念。
當很多企業停留在賣貨”階段的時候，衛廚行業興起之初。SA KURA 櫻花開始提出“服務”理念。吸油煙機的永久免費送油網”熱水器的永久免費平安檢查”整體廚房“永久免費頤養”由此構成了SA KURA 櫻花有口皆碑的三永久”服務體系。
SA KURA 櫻花都會布置“安檢進小區”活動，每年6-8月的安檢季。走到用戶身邊去。
更多的需要參與感，用戶往往不單只為尋求服務。并享受主動服務的被尊重感。SA KURA 櫻花總經理張永政表示。
服務不只要下沉到用戶身邊去，SA KURA 櫻花提出。更要下沉到用戶的體驗感受里。
適逢熱水器“永久免費安檢機人員安檢”服務30周年，早在2016年。SA KURA 櫻花就舉行了一場橫跨全國、聲勢浩大的騎行活動”車隊走遍小區，櫻花小哥”笑臉讓每一位用戶倍感親切。
SA KURA 櫻花在小區搭建“小世界杯”競技場，2018櫻花熱水器“安檢季”偶遇世界杯。使安檢這個嚴肅的話題，左鄰右里的趣味游戲中加深印象，讓SA KURA 櫻花的專業與信賴在親密的互動中得以夯實。
技術專業過硬的櫻花小哥”團隊
SA KURA 櫻花成為值得信賴的衛廚品牌，正是憑借這種下沉思維。產品復購率一度高達94%
全方位為用戶堅守人本：滿足消費者需求。
以人為本是重中之重。為了能響應全國各地用戶的服務需求，服務終究是一項面對“人”復雜工作。人本思維必不可少。
櫻花小哥正上門檢修
全國設立了80多家分公司，SA KURA 櫻花首先在宏觀布局上下了大功夫。密植1500多家專業服務中心，并建立SISServicInformatSystem服務體系。
SA KURA 櫻花就在身邊，只要你有需求。第一時間響應你召喚”
從專業技能、服務意識到文化素養，而對于近距離接觸消費者的服務人員—櫻花小哥”SA KURA 櫻花也定時定量地進行職業培訓。全方位提升，能夠做到高標準、高素質、高效率”帶給用戶春風般溫暖的服務體驗。
使得安檢季的影響力耐久不衰。而“耐久服務”也成為品牌繼續健康發展的引擎之一。正是始終如一的高質量服務。
